一）热爱教育事业，师德高尚，遵纪守法，身体健康。年龄50岁以下，能够胜任班主任及具有高三教学经验者优先考虑录用。（二）应往届全日制师范类优秀本科毕业生、研究生或第一学历本科一批以上非师范类毕业生。具有多年教学经验及班级管理经验的在职非公办教师、省(市)级骨干教师、名师、特级教师等，条件可适当放宽。（三）有与应聘学科一致的教师资格证、普通话等级证书。
应届毕业生教师7-15万；在职教师、具有高级、特级职称或博士学位的教师可面谈；（一）按国家政策办理“五险”；（二）所有教师享受寒暑假带薪和节日福利待遇；（三）师徒结对、教师参加赛课、评优和教研机会多，专业化发展平台广；（四）合同期为一年，合同期满，本着双方自愿的原则可以续签一年以上长期合同。

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